本網(wǎng)訊（第一商業(yè)網(wǎng)記者吳婕秋12月17日廣州報(bào)道）作為全球人力資源領(lǐng)域最有影響力和號(hào)召力的年度評(píng)選之一， Top Employer Institute調(diào)研機(jī)構(gòu)在上海公布“2015中國杰出雇主”榜單，麥當(dāng)勞中國憑借出色的人力資源管理和實(shí)踐從300家調(diào)研公司中脫穎而出，榮膺“2015中國杰出雇主”，這也是麥當(dāng)勞中國連續(xù)第五年獲此殊榮。
    據(jù)悉，Top Employer Institute創(chuàng)立的杰出雇主認(rèn)證1991年在荷蘭啟動(dòng)，如今已在全球100多個(gè)國家同步開展，旨在認(rèn)證為員工提供優(yōu)秀工作條件的世界領(lǐng)先雇主。通過2015年杰出雇主認(rèn)證的企業(yè)全都經(jīng)過了人才策略、人力規(guī)劃、員工入職、學(xué)習(xí)與發(fā)展、績效管理、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展、職業(yè)發(fā)展與繼任者管理、薪酬與福利、企業(yè)文化等九大領(lǐng)域的嚴(yán)格調(diào)研，歷時(shí)7個(gè)月，并接受第三方機(jī)構(gòu)審計(jì)，確保它們符合并超過各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)。
    麥當(dāng)勞中國首席運(yùn)營官林慧蓉女士表示，“連續(xù)五年通過中國杰出雇主認(rèn)證我們倍感榮幸，人員永遠(yuǎn)是麥當(dāng)勞最寶貴的財(cái)富，我們不斷在人才上投入，秉承獨(dú)特的雇員價(jià)值定位，珍視每一位員工和他們的發(fā)展，為他們提供逐級(jí)配套的國際化領(lǐng)先培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，致力于打造一支充滿關(guān)愛的團(tuán)隊(duì)自豪地為顧客服務(wù)！未來我們將進(jìn)一步加大人員方面的投入，讓每位員工在麥當(dāng)勞開心工作和快樂成長！”
    Top Employer Institute中國總經(jīng)理金麗來女士表示：“麥當(dāng)勞中國再次通過杰出雇主認(rèn)證是由于其在人力資源領(lǐng)域的不斷創(chuàng)新與卓越實(shí)踐。我們的綜合調(diào)研顯示，麥當(dāng)勞中國有很好的人力資源系統(tǒng)，為員工搭建了完善的學(xué)習(xí)與發(fā)展的平臺(tái)，更加值得關(guān)注的是麥當(dāng)勞所擁有的獨(dú)特企業(yè)文化�！�
    作為中國杰出雇主，麥當(dāng)勞領(lǐng)先的國際化培訓(xùn)體系備受贊譽(yù)，在業(yè)內(nèi)一直被譽(yù)為“企業(yè)哈佛商學(xué)院”。截至2014年11月底，已有超過7600名麥當(dāng)勞員工在中國漢堡大學(xué)和全國十大區(qū)域訓(xùn)練中心接受了餐廳運(yùn)營管理和領(lǐng)導(dǎo)力方面的培訓(xùn)，多元化的培訓(xùn)方式結(jié)合實(shí)戰(zhàn)中肩并肩的教練輔導(dǎo)，他們都實(shí)現(xiàn)了全方位的個(gè)人成長。
    公平公正的晉升機(jī)制和廣闊的發(fā)展空間也讓麥當(dāng)勞在杰出雇主調(diào)研中持續(xù)脫穎而出。在麥當(dāng)勞，每位員工都有清晰的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃以及逐級(jí)配套的培訓(xùn)發(fā)展項(xiàng)目，每個(gè)人都有機(jī)會(huì)成為餐廳總經(jīng)理，并進(jìn)一步向上發(fā)展，成功完全掌握在自己手中。值得一提的是，除了縱向晉升外，每位麥當(dāng)勞員工還可以嘗試不同崗位不同部門的橫向發(fā)展以積累經(jīng)驗(yàn)，實(shí)現(xiàn)個(gè)性化的、多元化的職業(yè)發(fā)展路徑。據(jù)悉，麥當(dāng)勞超過一半的管理層都是從基層員工做起，其中包括三位全球CEO。截至2014年11月底，已有超過2萬名麥當(dāng)勞中國員工成功獲得晉升。